Com ampla maioria, Câmara de Colatina, aprova projetos de Reforma Administrativa. Conheça os projetos e veja os cargos e salários

Por 13 votos a favor e 2 contra, a Câmara Municipal de Colatina aprovou os projetos enviados pelo executivo municipal, que fazem parte da Reforma Administrativa iniciada pelo Prefeito Guerino Balestrassi, em seu terceiro mandato. 

Entre os projetos votados, um se destacava pela polêmica que se criou em torno do aumento de 100% dos salários dos secretários do município. “Colatina é a cidade com mais de 100 mil habitantes que tem a pior remuneração dos funcionários de cargos em comissão”, enfatiza o Secretário de Administração, Daniel Albareda de Oliveira.

Segundo a Administração Municipal, a revisão que aumenta os salários dos cargos comissionados tem o objetivo de adequar Colatina à realidade de outras cidades com quantitativo populacional e arrecadação per capita semelhante no Estado. A pesquisa comparou a remuneração com os municípios de Aracruz, Linhares e Itapemirim. 

“Os projetos hoje aprovados são fundamentais para o desenvolvimento do município de Colatina, pois valorizar a qualidade do serviço público é garantir que a população tenha acesso aos seus direitos. Foi apontado por meio de auditoria uma grande defasagem e divergência comparadas aos Municípios do mesmo porte, que mesmo com a readequação, Colatina ainda é a cidade com menor remuneração per capta no funcionalismo.

É importante ressaltar a atuação da Câmara de Vereadores que aprovaram os projetos encaminhados quase com unanimidade, os parlamentares vêm atuando de maneira excepcional em conjunto com o Executivo. Outros projetos virão, inclusive ainda nesse semestre, o Prefeito Guerino Balestrassi estará encaminhando a Câmara projeto de lei com a reestruturação de todas as secretarias e o tão esperado plano de cargos e salários dos servidores municipais”, revela o secretário.

DEMONSTRATIVO ENTRE OS MUNICÍPIOS:


ENTRE OS PROJETOS VOTADOS ESTAVAM: 

– Criação das Gratificações para os servidores, advinda da Nova Lei de Licitação;

– Revisão dos valores de remuneração do funcionalismo público e o incremento de 6% nos salários dos servidores efetivos;

– Extensão do direito adicional de Tempo de Serviço (1% ao ano) a todos os servidores efetivos;

– Pagamento do tíquete alimentação extra a todos os servidores no mês de janeiro;

– Readequação dos salários dos cargos em comissão;

– Projeto de Escala Especial para os agentes municipais de trânsito.

VALORES DOS SALÁRIOS PREVISTOS PELO PROJETO APROVADO.

Secretário Municipal:
– Salário atual: R$ 4.096,65
– Salário reajustado: R$ 8.600,00

Controlador-Geral:
 – Salário atual: R$ 4.096,65
 – Reajustado: R$ 8.600,00

Procurador-Geral
 – Salário atual: R$ 9.3016,34
 – Reajustado: R$ 9.3016,34

Procurador-Geral Adjunto
 – Salário atual: R$ 6.426,63
 – Reajustado: R$ 6.426,63

Diretor Jurídico
 – Salário atual: R$ 5.980,44
 – Reajustado: 5.980,44

Secretário Municipal Adjunto
 – Salário atual: R$ 3.786,03
 – Reajustado: R$ 5.980,44

Assessor Técnico de Gestão
 – Salário atual: R$ 3.009,51
 – Reajustado: R$ 4.009,51

Superintendente
 – Salário atual: R$ 2.397,89
 – Reajustado: R$ 3.397,89

Coordenador
 – Salário atual: R$ 1.335,71
 – Reajustado: R$ 2.002,00

Gerente
 – Salário atual: R$ 1.145,84
 – Reajustado: R$ 1.550,00

Assistente Técnico
 – Salário atual: R$ 1.100,00
– Reajustado: 1.500,00

O QUE DIZ A PRESIDENTE DO SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DE COLATINA:

Segundo Eliane de Fátima Inácio, “é fundamental que o Município promova tratamento igualitário e garanta que toda espécie de vantagens, reajustes e aumentos de vencimentos concedidos aos cargos comissionados, chefias, prefeito, vice-prefeito e secretários municipais, sejam estendidos aos servidores efetivos. A categoria precisa ser valorizada!

Também vale ressaltar que, além de não pagar a Insalubridade dos Auxiliares de Serviços Gerais Estatutários, a Prefeitura de Colatina não enviou nenhum projeto regulamentando o Adicional por Tempo de Serviço dos Servidores Estatutários, a Gratificação dos Secretários Escolares Estatutários”, revela. 

5 respostas

  1. Safadeza. Esse é o nome correto pra esse aumento exorbitante. Tem que expor os nomes de quem votou e lembrar do Sr. Guerino em outras eleições e não votar mais neles, esses vereadores não representam a população de Colatina.

  2. É muito fácil manipular números de uma simples tabela (como este demonstrativo de cargos/vencimentos).
    Dos municípios citados, é até piada comparar Colatina com os demais, pois estamos “há dez mil anos atrás” (como diria Raul Seixas). Aqui não há investimento para que grandes empresas se instalem no município para gerar arrecadação.
    Sr. Prefeito Guerino, li sua MENSAGEM Nº 05/2022 do dia 03/01/2022, onde consta “a literatura já demonstrou fartamente que a remuneração tem impacto direto no aproveitamento mais assertivo dos servidores …”, assim, sugiro que o Sr. se aprofunde mais na literatura de boa qualidade que abordam os Princípios Básicos da Administração, pois, INCENTIVO FINANCEIRO é completamente diferente de MOTIVAÇÃO.
    É lamentável que a base da Administração Municipal (servidores efetivos) sejam considerados menos importantes do que os comissionados (que também merecem respeito, mas que por vezes são utilizados como massa de manobra).
    Por fim, parabenizo o Portal ESfala por conceder este espaço a População Colatinense.

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